为深入贯彻党的二十大精神，根据集团年度考核工作要求，1月13日，市公交集团召开2022年度工作述职会议，各单位负责人逐一进行2022年度工作及抓党建人才工作现场述职，汇报结束后进行现场打分。
尉丽君对述职进行了点评，她指出，2022年，各单位紧紧围绕集团党委各项部署要求，较好地推进落实了年度各项目标任务，取得了不凡的成绩和进展，有突破有提升、有创新有亮点，但也存在一些问题。
会议强调，2023年，我们将以亚运城市行动为抓手，根据市委、市政府决策部署和市交投集团工作要求，围绕“主责主业、改革创新、党建赋能”三方面中心工作，抢抓国家公交都市示范城市创建机遇，以“亚运保障年、服务提升年、降本增效年、制度执行年”为主线，推进“数字化、产业化、低碳化”发展。
会议要求，一要聚焦亚运保障。做优无人驾驶小巴、亚运场馆接驳专线、亚运期间公交服务保障及亚运氛围宣传营造等工作；二要聚焦服务提升。持续完善两网融合，进一步发展微循环公交，提高公交的社会满意度，确保服务质量考核排名继续位列全省前列；三要聚焦降本增效。降低重复低效里程，落实好新一轮公交政府购买服务政策、推动票价制定及调节机制完善，推进公交产业开发；四要聚焦制度执行。建立“五抓五重”安管体系，统筹疫情防控和安全生产，积极运用第三方测评结果，进一步夯实安全基础；五要聚焦党建赋能。实施政治铸魂领航行动，突出抓好党的二十大精神的学习宣传贯彻落实，实施红色引擎赋能行动，开展“支部建在车队上，党旗飘在车厢里，党徽闪在岗位上”岗位建功行动；六要聚焦队伍建设。实施人才强企战略，围绕组织机构、薪酬制度修订完善，拓宽人才引进渠道，大力培养年轻干部。
